德藥公司《勞動法》《勞動合同法》培訓(xùn)

　　4月14日下午，公司組織班組長及中層干部進(jìn)行了《勞動法》《勞動合同法》《公司考勤、請假、待崗、解除勞動合同等規(guī)章制度》的培訓(xùn)。

　　此次培訓(xùn)全面提升中層干部的管理能力，宣貫國家法律法規(guī)。使干部員工明確：《勞動法》對于工時(shí)、帶薪休假、曠工、病假，《勞動合同法》中對于解除勞動合同的相關(guān)規(guī)定。宣傳公司的一切規(guī)章制度都是在國家法律框架下依法制定的。讓員工懂法、知法，明確自己的行為準(zhǔn)則。用法律法規(guī)保護(hù)企業(yè)、更保護(hù)勞動者。

　　同時(shí)宣揚(yáng)企業(yè)“三個(gè)善待”的企業(yè)文化，打造積極向上的員工氛圍，鼓勵(lì)員工愛崗敬業(yè)，做好“職業(yè)化、專業(yè)化”的新時(shí)代員工。